Заказчик

Необходимо обзвонить базу резюме кандидатов на вакансию менеджера по продажам в компанию. Затем пригласить на собеседование (телефонное) и стажировку.

Мотивацию можно считать либо как кол-во прошедших собеседование, либо кол-во прошедших стажировку + фикс за факт прозвона кандидатов.

Так же при наличии опыта подбора будут приветствоваться ваши инструменты подбора (например размещение вакансий в соц. сетях)

Желателен опыт в сфере подбора персонала и опыт в наборе именно менеджеров по продажам ( у нас сфера B2b).

Бюджет указан ориентировочный, конкретные условия обсуждаем с исполнителем. Во вложении примерный текст вакансии.

Интересует ручной сбор базы потенциальных клиентов для обзвона. Важен не столько объем, сколько качественная база, на начальном этапе рассмотрим 500-1000 контактов.
Критерии по базе:
- Российские производители либо Импортеры/дистрибюторы ( оф. представители зарубежных брендов, НЕ перекупы!)
- В приоритете более молодые и свежие компании ( от 1 до 5 лет работы)
- Свежая и актуальная информация о компании ( сайт, емаил, телефон, контактное лицо(по наличию)

Стоимость по договоренности в зависимости от качества базы и количества контактов.