Необходимо подготовить проект по курсу HR-менеджмент. Объем 10-12 т.зн. Оригинальность от 90% по Антиплагиату и адвего.
Текст должен быть написан на материалах конкретной компании. Компанию и проблему можно придумать.
Структура:
Введение
Описание проблемы.
Решение проблем.
Выводы.
Литература.
Перечень возможных тем:
• управление удержанием высокопроизводительных сотрудников;
• управление разнообразием (managing diversity) рабочей силы;
• управление знаниями;
• управление психологическим контрактом в современной организации;
• инструменты усиления бренда организации как компании-работодателя;
• аутсорсинг HR-функций;
• HR-компетенции линейного менеджера;
• сбалансированная система показателей как инструмент управления HR-cтратегией и HR-тактикой;
• управление результативностью деятельности работников;
• сокращение персонала;
• низкозатратные методы развития персонала;
• особенности управления персоналом при организации проектного управления в компании;
• инструменты управления вознаграждениями работников виртуальной команды.
При необходимости дадим теор. материалы.
Условия: бюджет до 1000 руб. Оплата ЯД. Предоплата 20% (при нормальном аккаунте). Возможна сделка без риска. Срок 48 часов с момента получения предоплаты.
Опубликован 22.04.2015 в 14:25