Литейное производство. Ключевые задачи: разработать систему автоматического подсчета мотивации с условным распределением в зависимости от цены продажи и формы расчётов. До: расчёт заработной платы для сотрудников ведется вручную Что сделали: разработали алгоритм начисления заработной платы и выгрузки мотивации сотрудников по каждой оплате в google таблицы. Создали реестр оплат. После: мотивация для сотрудников рассчитывается автоматически в зависимости от цены продажи, условий по поставке. Каждому сотруднику доступен отчет в режиме онлайн по своей мотивации. Для руководителя доступны оплаты по всем сотрудникам, сводная таблица.