◣ ОПИСАНИЕ И ЗАДАЧИ ПРОЕКТА Клиент: Кадровое агентство полного цикла: поиск, подбор и адаптация персонала; выстраивание HR-бренда и корпоративной культуры; коучинг; администрирование и кадровое делопроизводство. Регион: вся Россия. На момент обращения уже имелась презентация, которую в электронном виде отправляли в холодную потенциальным клиентам, в печатном виде презентовали текущим клиентам компании. Цель: Привлечение новых клиентов и повышение информированности текущих о ключевых услугах и возможностях компании. Задача: На основе корпоративных материалов разработать обновленные и дополненные версии презентаций. Отразить в них полный спектр услуг, сильные стороны, упаковать кейсы. Сохранить фирменную стилистику и шрифтовые решения компании. ◣ РАЗРАБОТКА ПРЕЗЕНТАЦИИ: 1. Определились с форматом – 16х9 и объемом (~15 слайдов). Клиенту важно иметь возможность самостоятельно редактировать исходник, поэтому выбор остановили на .pptx (PowerPoint). 2. Аудит материала клиента (брендбук, маркетинговая стратегия, сайт…). 3. Анализ сайтов и презентационных материалов конкурентов. 4. Подготовили и структурировали текстовый контент. 5. Разработали прототип. 6. Разработали концепт дизайна, чтобы презентация была узнаваема и соответствовала бренду заказчика. 7. Оформление. Согласование и внесение правок. Доработка до 100% результата. 8. Создание второй, более компактной, презентации: «Подбор персонала». 10. Учтены пожелания клиента - обе презентации адаптированы под формат А4 для печати.