При подборе сотрудников HR-специалисты и руководители тратят много времени на первичный анализ резюме. Особенно это становится проблемой при большом количестве откликов на вакансии. Я разработал Telegram-ассистента, который автоматически анализирует резюме кандидатов. Ассистент принимает файлы в разных форматах: текст, PDF и изображения (сканы резюме). Система извлекает данные из документа, передает их в языковую модель и формирует структурированный аналитический отчёт по кандидату. В отчёте описываются опыт, ключевые навыки, сильные и слабые стороны кандидата, а также рекомендация о приглашении на собеседование. Такой инструмент позволяет значительно ускорить первичный этап отбора кандидатов. Результат внедрения • первичный анализ резюме сокращается примерно с 10 минут до 2 минут • HR-специалисты быстрее находят подходящих кандидатов • уменьшается объём ручной обработки откликов • кандидаты получают более структурированную оценку Использованные технологии: Telegram Bot API Python OpenAI API Vision-анализ изображений Извлечение текста из PDF Промпт-инжиниринг